GOOD CORPORATE GOVERNANCE braucht Anführer mit einer Vision, die über die kurzfristige Problembehandlung hinaus in der Lage sind, Herausforderungen einer sich wandelnden Gesellschaft adäquat zu begegnen. Herausforderungen und Grenzen gesellschaftlicher Veränderungen, ethischer Führung und die Entwicklung eines innovativen Führungsklimas sind die Inhalte unseres Seminars zur Verantwortung von Aufsichtsräten und Top-Management. In Einzel-Coachings oder modular aufgebauten In-House Seminaren erarbeiten wir individuelle Antworten und Herangehensweisen auf die Frage, welche Voraussetzungen Führungskräfte heute schaffen können, um die Herausforderungen an nachhaltige Unternehmensführung erfolgreich zu bewältigen.
Top Leader in global agierenden Unternehmen brauchen heute bereits Wissen um die Herangehensweise an gesellschaftliche und Markt- Veränderungen durch Klimawandel, Ressourcenknappheit, Überalterung der Gesellschaft, Armut, rapides Bevölkerungswachstums und vieles mehr. Gesellschaft und Politik sind weltweit zunehmend daran interessiert, Unternehmen in diesen Bereichen für die sozialen und ökologischen Auswirkungen ihrer Aktivitäten in die Verantwortung zu nehmen. Die Komplexität der Themen und Anforderungen bedarf einer erweiterten Management-Perspektive und Mut zum Beschreiten neuer Wege. Gerne lassen wir Ihnen unsere Seminarinhalte auf Anfrage zukommen.
Interessierte finden hier ein Interview mit Robyn Bew, wissenschaftliche Leiterin der National Association of Corporate Directors (NACD), zu Sustainability and the role of the board vonMärz 2015.